[vc_row][vc_column width=”1/4″][/vc_column][vc_column width=”1/2″][vc_single_image image=”13835″ img_size=”large” alignment=”center” style=”vc_box_rounded” css=””][vc_column_text css=””]
[/vc_column_text][vc_single_image image=”13818″ img_size=”large” alignment=”center” style=”vc_box_rounded” css=””][/vc_column][vc_column width=”1/4″][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=”1/5″][/vc_column][vc_column width=”1/5″][vc_gallery interval=”3″ images=”13820″ img_size=”large” css=””][vc_gallery interval=”3″ images=”13831″ img_size=”large” css=””][vc_gallery interval=”3″ images=”13826″ img_size=”large” css=””][/vc_column][vc_column width=”1/5″][vc_gallery interval=”3″ images=”13821″ img_size=”large” css=””][vc_gallery interval=”3″ images=”13824″ img_size=”large” css=””][vc_gallery interval=”3″ images=”13827″ img_size=”large” css=””][/vc_column][vc_column width=”1/5″][vc_gallery interval=”3″ images=”13822″ img_size=”large” css=””][vc_gallery interval=”3″ images=”13825″ img_size=”large” css=””][vc_gallery interval=”3″ images=”13828″ img_size=”large” css=””][/vc_column][vc_column width=”1/5″][/vc_column][/vc_row]
วันที่ 7 สิงหาคม 2568 ณ อาคารสุจิณโณ คณะแพทยศาสตร์ มช. ได้จัดการอบรมในหลักสูตร Middle Management Strategic Leadership Program (MSL รุ่นที่ 2)
หัวข้อ Lead to the Future: Leadership for Middle Management in a Complex Healthcare System
โดย รศ.พญ.สุรินทร์พร ลิขิตเสถียร รองคณบดีด้านทรัพยากรมนุษย์และวัฒนธรรมองค์กร ทั้งนี้มีหัวข้อย้อยในการอบรม ได้แก่
1. Transition from Individual Contributor to People Manager
2. People Manager & HR
3. Coaching
4. Feedback & Decision Making
