[vc_row][vc_column][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]

ศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร (MeDHRI ศูนย์มีดี) ร่วมกับ ชมรมหัวหน้าฝ่าย/หัวหน้างาน คณะแพทยศาสตร์ มช.
กำหนดจัดโครงการฯ เพื่อให้ความรู้แก่บุคลากร และ sucessor ของฝ่าย/งาน

[/vc_column_text][vc_column_text]

“โครงการสัมมนาเตรียมความพร้อมเพื่อพัฒนาศักยภาพ Successor ประจำปี 2566”

คณแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

[/vc_column_text][vc_single_image image=”8808″ img_size=”large” alignment=”center” style=”vc_box_shadow_3d”][vc_column_text]

🗓️ ครั้งที่ 1: วันศุกร์ที่ 7 เมษายน พ.ศ. 2566

🗓️ ครั้งที่ 2: วันจันทร์ที่ 10 เมษายน พ.ศ. 2566

เวลา 8.30 – 16.30 น. ณ ห้องประชุมเล็ก ชั้น 15 อาคารเฉลิมพระบารมี มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=”1/2″][vc_column_text]

วัตถุประสงค์

1.  เพื่อให้บุคลากรขึ้นสู่ตำแหน่งใหม่ และ Successor ผู้เข้าร่วม มีความรู้ ความเข้าใจ แลกเปลี่ยนเรียนรู้เกี่ยวกับบทบาทและหน้าที่ของการบริหาร และการวิเคราะห์องค์กร ตลอดจนการเขียนโครงการพัฒนาประกอบการสอบเข้าสู่ตำแหน่ง
2. เพื่อสนับสนุนให้บุคลากรขึ้นสู่ตำแหน่งใหม่ และ Successor ของหน่วยงาน มีองค์ความรู้
   ที่เหมาะสม ครอบคลุม และมีความพร้อม ความสามารถด้านบริหารงาน
3. เพื่อเสริมสร้างสัมพันธภาพ และเครือข่ายความร่วมมือระหว่างบุคลากรภายในองค์กร

[/vc_column_text][vc_column_text]

กลุ่มเป้าหมาย

บุคลากรขึ้นสู่ตำแหน่งใหม่ และ Successor ของหน่วยงานสังกัดคณะแพทยศาสตร์ มช.[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=”1/2″][vc_column_text]

วิทยากร

• คุณวีรชาติ  ชูฤทธิ์                   หัวหน้าฝ่ายการพยาบาล
• คุณมะลิวรรณ  หินทอง             เลขานุการคณะแพทยศาสตร์
• คุณนราพร  พุทธวงค์                หัวหน้างานการพยาบาลผู้ป่วยผ่าตัดและพักฟื้น
• คุณสำราญ  พุ่มวัชระ               หัวหน้างานวิชาการและพัฒนาทางการพยาบาล
• คุณสุคนทา  คุณาพันธ์              หัวหน้างานการพยาบาลผู้ป่วยกุมารเวชศาสตร์
• คุณณัฐยา  พั่วทัด                    หัวหน้างานการพยาบาลผู้ป่วยสูติศาสตร์และนรีเวชวิทยา
• คุณสินีนาถ  สันติธีรากุล            หัวหน้างานบริหารงานวิจัย
• คุณวิฑูรย์  มหาวัน                   หัวหน้างานบริหารงานบุคคล

[/vc_column_text][vc_column_text]

ลักษณะการเรียนรู้

เป็นการบรรยาย เพื่อสร้างความรู้ความเข้าใจ แลกเปลี่ยนเรียนรู้ จากคณะวิทยากรภายในคณะฯ โดยมีหัวข้อการบรรยายที่แตกต่างกันออกไปตามสถานการณ์ที่เกิดขึ้น[/vc_column_text][/vc_column][vc_column][vc_column_text]

ผลที่คาดว่าจะได้รับ

1. บุคลากรขึ้นสู่ตำแหน่งใหม่ และ Successor ผู้เข้าร่วม มีความรู้ ความเข้าใจ แลกเปลี่ยนเรียนรู้ เกี่ยวกับบทบาทและหน้าที่ของการบริหาร และการวิเคราะห์องค์กร ตลอดจนการเขียนโครงการพัฒนาประกอบการสอบเข้าสู่ตำแหน่ง
2.  บุคลากรขึ้นสู่ตำแหน่งใหม่ และ Successor ของหน่วยงาน มีความพร้อม และความสามารถด้านบริหารงานได้ตั้งแต่เริ่มรับตำแหน่ง มีองค์ความรู้ที่เหมาะสม ครอบคลุม พร้อมดำเนินการได้
3. ผู้เข้าร่วมอบรมมีสัมพันธภาพ และเครือข่ายความร่วมมือระหว่างบุคลากรภายในองค์กร

[/vc_column_text][vc_column_text]

กำหนดการ

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=”1/2″][vc_single_image image=”8804″ img_size=”large” alignment=”center” style=”vc_box_shadow_3d”][/vc_column][vc_column width=”1/2″][vc_single_image image=”8805″ img_size=”large” alignment=”center” style=”vc_box_shadow_3d”][/vc_column][vc_column][vc_btn title=”ลงทะเบียน เพื่อคัดเลือกเข้าร่วมโครงการที่นี่” style=”gradient-custom” gradient_custom_color_1=”#f7ad18″ gradient_custom_color_2=”#af5bc6″ size=”lg” align=”center” link=”url:https%3A%2F%2Fforms.gle%2Fio98uCo5TBsi61Yo7|title:sucessor%202556|target:_blank”][vc_column_text]

ตั้งแต่วันนี้ – ถึง 31 มีนาคม 2566

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]